2023年陕西省社会人才中高级职称大概率不好评了

进入六月，不知道大家的职称评审准备的怎么样了？有些人可能知道自己来不及了，又得等明年了。错过今年往后中、高级职称就不太好评了
在之前的文章里，刘老师也说过职称越来越难评的事实，在了解前两天副高级答辩的情况后，我更加确信了这一点。有很多参加答辩的人员来找到我，说自己今年没过，明年要重新再报一年，由此可见职称真的是越来越不容易评下来了。那在这样的情况下，大家应该注意的是：
2023陕西职称评审增加新规！职称评审要趁早！
新规的出台，首先要求参评人员必须在陕西省内的工作单位工作，并缴纳社保不少于3个月。往年没有社保的硬性要求时，很多人都可以报，可是此规定一出，就限制了很多人，可以看出职称硬性条件越来越严格，想要评审职称必须趁早了
一、关于2023年职称评审的要求
1、受教育程度及年限要求
一般情况下，受教育程度越高，晋升高一级职称所需的时间越短，这也是对受教育程度越高的人才的一种福利。
千万不要想着走捷径！可以申请的时候要尽快，当然也不要走弯路，你必须知道不同受教育程度需要符合的年限不同，要看自己的受教育程度评哪个职称。比如：研究生就可以直接申报中级职称，没必要逐级评审。
2、继续教育学时证明
继续教育学时证明必不可少，无论是申报哪个层级的职称评审，毕业都要提交近五年的继续教育学时证明，必须在职称申报以前修够课时
3、工作业绩
个人业绩成果，大多数文件是要求符合其中一项，中级职称至少提供2个项目证明，副高职称实际提交的时候必须得3~5项

4、职称论文
职称论文中级建议有2篇，1篇发表，1篇备用，高级3篇，2篇发表，1篇备着。职称论文期刊一定要是正规的，需要在出版总署中查到期刊的名字，必须在维普、知网、万方等主流数据库检索到。
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