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2022年陕西省工程师职称评审
2022年度全省中小企业和非公有制经济（民营经济）组织工程系列职称评审工作有关事项如下：
一、评审范围
（一）全省范围内具有合规生产、经营手续的中小企业和非公有制经济（民营经济）组织中从事工程技术工作的专业技术、高技能人员均可参加申报。
（二）当年达到退休年龄或已办理退休的人员，不得参加职称评审。
（三）评审专业领域：机械、材料、冶金、电气、电子、信息通信、仪器仪表、能源动力、控制工程、计算机、自动化、人工智能、广播电视、建设、土木、水利、测绘、化工、地质、纺织、轻工、交通运输、林业工程、城乡规划、风景园林、环境、生物、食品、质量、计量、标准、快递工程等。
二、申报条件
（一）基本条件
申报人员应具备以下基本条件：
1.具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正，热爱本职工作，认真履行岗位职责。具备工程技术领域相应的专业技术水平和工作能力。
2.按要求完成继续教育培训学习。每人每年参加继续教育公需课学习不少于24小时，专业科目不少于56小时。
3.申报人员近5年个人年度考核为合格以上等次。
（二）学历、资历、科研、业绩条件
申报技术员，应具备下列条件：
1.熟悉基础理论知识和技术知识。
2.具有完成一般辅助性技术工作的实际能力。
3.应具备下列学历、资历条件之一，可认定为技术员：
（1）全日制大学毕业，经考察合格，可认定为技术员；
（2）全日制学士学位，经考察合格，可认定为技术员；
（3）全日制大专毕业，在工程技术岗位上见习1年期满，经考察合格，可认定为技术员；
（4）全日制中等职业学校毕业，在工程技术岗位上见习1年期满，经考察合格，可认定为技术员；
4. 应具备下列学历、资历条件之一，可申报评审技术员：
（1）大学本科；
（2）学士学位；
（3）大学专科，从事技术工作1年以上；
（4）中等职业学校毕业学历，从事技术工作1年以上；
（5）无相同相近专业学历或学位，从事技术工作2年以上。
申报助理工程师，应具备下列条件：
1.掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。
2.具有独立完成一般性技术工作的实际能力，能处理本行业范围内一般性技术难题。
3.具有指导技术员工作的能力。
4.应具备下列学历、资历条件之一，可认定为助理工程师：
（1）全日制硕士学位，经考察合格，可认定为助理工程师；
（2）全日制第二学士学位，经考察合格，可认定为助理工程师；
（3）全日制大学本科，在工程技术岗位见习1年期满，经考察合格，可认定为助理工程师；
（4）全日制学士学位，在工程技术岗位见习1年期满，经考察合格，可认定为助理工程师；
（5）全日制大专，在工程技术岗位上见习1年期满，再从事技术工作满1年，经考察合格，可认定为助理工程师。
5.应具备下列学历、资历条件之一，可申报评审助理工程师：
（1）硕士学位；
（2）研究生学历;
（3）第二学士学位;
（4）大学本科，聘任技术员1年以上;
（5）学士学位，聘任技术员1年以上;
（6）大专，聘任技术员2年以上；
（7）大学专科，从事技术工作3年以上；
（8）中等职业学校毕业学历，聘任技术员4年以上；
（9）无相同相近学历或学位，聘任技术员5年以上，并从事技术工作7年以上；
申报工程师，应具备下列条件：
1.熟练掌握并能够灵活运用本专业基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业技术标准和规程，了解本专业新技术、新工艺、新设备、新材料的现状和发展趋势，取得有实用价值的技术成果。
2.具有独立承担较复杂工程项目的工作能力，能解决本专业范围内较复杂的工程问题。
3.具有一定的技术研究能力，能够撰写为解决复杂技术问题的研究成果或技术报告。
4.具有指导助理工程师工作的能力。
5.应具备下列学历、资历条件之一，可认定为工程师：
（1）全日制博士学位，经考察合格，可认定为工程师；
（2）全日制硕士学位，从事技术工作满2年，经考察合格，可认定为工程师。
（3）全日制第二学士学位，从事技术工作满2年，经考察合格，可认定为工程师。
6.应具备下列学历、资历条件之一，可申报评审工程师：
（1）博士学位；
（2）硕士学位，聘任助理工程师2年以上；
（3）研究生，聘任助理工程师2年以上；
（4）第二学士学位，聘任助理工程师2年以上；
（5）大学本科学历，聘任助理工程师4年以上；
（6）学士学位，聘任助理工程师4年以上；
（7）后取大学本科，聘任助理工程师4年以上，并从事技术工作6年以上；
（8）后取学士学位，聘任助理工程师4年以上，并从事技术工作6年以上；
（9）大学专科，聘任助理工程师4年以上，并从事技术工作7年以上；
（10）后取大学专科，聘任助理工程师4年以上，并从事技术工作10年以上；
（11）中等职业学校毕业，聘任助理工程师5年以上，并从事技术工作13年以上；
（12）后取中等职业学校毕业学历，聘任助理工程师5年以上，并从事专业技术工作16年以上；
（13）无相同相近学历或学位，聘任助理工程师5年以上，并从事技术工作18年以上。
7.申报人员在聘任助理工程师期间，还应具备下列业绩成果其中两条（含）以上：
（1）聘任助理工程师期间，在公开出版期刊上发表本行业论文1篇（须具有ISSN、CN刊号）或可用能够体现专业技术水平的成果、技术报告、工程方案、设计文件、技术规范、行业工法等替代；或著有学术著作1部，著作须具有ISBN书号，独著2万字以上或合著本人完成2万字以上。提供刊物封皮、目录、正文、扉页，网查截图；替代论文须提供完整的有关资料；
（2）作为参与人完成2项（含）以上工程设计、生产项目，通过相关部门项目鉴定或验收，取得较大的社会效益和经济效益。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（3）参与承担过1项（含）以上中小型企业的技术改造、技术引进创新、设备改进、成果转化等项目，通过相关部门项目鉴定或验收，取得较大的社会效益和经济效益。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（4）参与承担过1项（含）以上新产品的研制、设计制造、安装调试等工作，通过相关部门项目鉴定或验收，取得较大的社会效益和经济效益。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（5）获县级（含）以上或市级主管部门授予的有关生产、经营、管理、安全生产等方面先进荣誉称号。提供荣誉书、有关（单位）文件；
（6）获得县级（含）以上专家荣誉称号；或入选县级（含）以上人才工程项目。提供荣誉证书、有关（单位）文件；
（7）参与突发公共事件处置任务获县级（含）以上表彰或具有县级（含）以上主管部门出具相关材料。提供荣誉证书、有关（单位）文件；
（8）获得授权的发明专LI1项；或获得授权的实用新型专LI2项。
（9）参与完成1项（含）以上市（厅）级技术攻关项目或科研项目，通过相关部门项目鉴定或验收。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（10）参与完成1项有关工程技术领域的市级地方、企业（含）以上技术标准或技术规范等起草和制定，标准或规范并颁布实施。提供标准或规范封皮、目录、前言；
（11）参与完成行业内某一技术领域空白或技术有较大提升工作，通过相关部门项目鉴定或验收。提供项目合同。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（12）担任工程项目负责人或技术负责人完成1项全过程施工，在提高工程质量、降低工程成本方面取得显著成效，通过相关部门项目鉴定或验收。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（13）任中小企业、非公有制经济组织生产技术负责人，取得良好经济、社会效益，安置80人（含）以上就业或年上缴税金150万元（含）以上。提供2021年12月底社BAO、2021年1-12月完税。
对不具备规定文化程度、聘任助理工程师不满规定年限的专业技术人员，但工作实绩突出，达到上述科研、业绩条件中三条（含）以上，可破格申报工程师。
申报高工，应具备下列条件：
1.系统掌握基础理论知识和专业技术知识，具有掌握本专业科技发展前沿水平的能力，熟练运用本专业技术标准和规程，在相关领域取得重要成果。
2.长期从事本行业工作，业绩突出，能够独立主持和建设重大工程项目，能够解决复杂工程问题，取得了较高的经济效益和社会效益。
3.在指导、培养中青年学术技术骨干方面发挥重要作用，能够指导工程师或研究生的工作和学习。
4.应具备下列学历、资历条件之一：
（1）博士学位，聘任工程师2年以上；
（2）硕士学位，聘任工程师5年以上；
（3）研究生，聘任工程师5年以上；
（4）大学本科，聘任工程师5年以上；
（5）学士学位，聘任工程师5年以上；
（6）后取大学本科，聘任工程师5年以上，并从事技术工作13年以上；
（7）后取学士学位，聘任工程师5年以上，并从事技术工作13年以上；
（8）大学专科，聘任工程师5年以上，并从事技术工作18年以上；
（9）后取大学专科，聘任工程师5年以上，并从事技术工作23年以上；
（10）中等职业学校毕业学历，在县以下（含县级）基层单位工作，聘任工程师5年以上，并从事技术工作25年以上；
（11）后取中等职业学校毕业，在县以下（含县级）基层单位工作，聘任工程师5年以上，并从事技术工作28年以上。
5.申报人员在聘任工程师期间，还应具备下列业绩成果中两条（含）以上：
（1）聘任工程师期间，在公开出版期刊上发表行业论文2篇（须具有ISSN、CN刊号）,其中1篇论文可用能够体现专业技术水平的成果、技术报告、工程方案、设计文件、技术规范、行业工法等替代；或在SCI、EI收录的期刊上发表行业论文1篇；或著有学术著作1部，著作须具有ISBN书号，独著3万字以上或合著本人完成3万字以上。提供刊物封皮、目录、正文、扉页，网查截图；替代论文须提供完整的有关资料；
（2）作为前五完成人完成3项（含）以上工程设计、建设、生产、技术改造项目，通过相关部门项目验收或鉴定，取得较大的社会效益和经济效益。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（3）作为前五完成人承担过1项（含）以上大中型企业的技术创新、成果转化，产品研发、应用等项目，通过相关部门项目验收或鉴定，取得较大的社会效益和经济效益。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（4）获市级（含）以上或省级主管部门授予的有关生产、经营、管理、安全生产等方面荣誉称号。提供荣誉证书、有关（单位）文件；
（5）获得省部级（含）以上自然科学、技术发明、科技进步奖等科技奖励。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职、获奖证书、有关（单位）文件等；
（6）获得市级（含）以上表彰的专家荣誉称号，或入选市级（含）以上人才工程项目。提供荣誉书、有关（单位）文件；
（7）参与突发公共事件处置任务表现突出，获市级（含）以上表彰或具有市（厅）级（含）以上主管部门出具的相关材料。提供荣誉书、有关（单位）文件；
（8）获得授权的发明专LI1项，为前五完成人；或获得授权的实用新型专李2项，均为前三完成人。
（9）参与完成1项（含）以上省(部)级（含）以上科研项目，通过有相关部门项目鉴定或验收。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（10）参与完成1项有关工程技术领域的省部级行业、省级地方（含）以上技术标准或技术规范等起草和制定，标准或规范并颁布实施。提供标准或规范封皮、目录、前言；
（11）作为前五完成人解决工程技术关键技术难题，填补行业内某一技术领域空白或对技术有较大提升，通过相关部门项目验收或鉴定。提供项目合同（或立项、中标通知书）、验收报告（或鉴定报告）、项目任职等；
（12）任中小企业、非公有制经济组织总工程师或主要生产技术负责人，取得良好经济、社会效益，安置180人（含）以上就业或年上缴税金250万元（含）以上。提供2021年12月底社BAO、2021年1-12月完税。
对不具备规定学历、聘任工程师不满规定年限的技术人员，但工作实绩突出，达到上述科研、业绩条件中三条（含）以上，可破格申报高工。
（三）有下列情形之一的，不得申报
1.近三年来被单位通报批评者；
2.任现职以来出现重大工作事故，造成恶劣影响的；
3.受到处分，处分期未满的；
4.企业（单位）、个人有严重失信记录，被列入“黑名单”的；
三、材料申报
2022年度中小企业和非公有制经济（民营经济）组织工程系列职称评审高工、工程师职称实行线上申报，所有申报材料必须按要求上传完整原件扫描图片（JPG或PDF格式），不得以照片代替；助理工程师、技术员实行线下申报。
很多人看完后觉得职称评审很复杂呀！那么，到底有没有专门提供职称申报辅导的机构呢？小编了解到，西安冠享文化公司（陕西职称评审一站式服务中心），是陕西职称评审一站式辅助申报指导机构，面向各行业技术人员提供职称申报全程辅导、咨询服务。帮您解决职称申报难题，助您顺利晋升职称。陕西职称评审一站式服务中心拥有丰富的社会资源和多年职称工作经验，率先创新推出“职称助评”满意服务，针对技术人员职称晋升过程中遇到的困难与疑惑，为其答疑解惑，根据实际情况制定相应的职称申报方案，帮助解决职称申报过程中遇到的各种困难，协助其顺利通过职称评审为止。有没有太贴心哦！
