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职称评审能否顺利通过，受影响的因素点很多，可能是学历不够，也可能是论文查重率不过关，又或者是表格填写不正确等等，都会成为职称申报不通过的原因，下面我们就来总结一些影响职称申报通过率的问题。
一、学历和工作年限
申报职称需要满足一定的工作年限和具备不同的学历，举例说明，博士学位毕业即可直接评定工程师职称，只要考察合格，无需提供论文和项目材料等。而如果你是统招本科学历，同样是申报中级职称，则需要先取得助理工程师满4年以上，且需要提供论文，参与过的项目或者其他您获得过奖项，荣誉证书等材料。
二、继续教育
根据陕西省地方要求，参与职称任职资格评审的人才，需提供近五年继续教育学时累计满400小时，其中每年不少于80小时，公需课不少于24小时，专业科目不少于56小时，不少于，也就是底线需要满足以上学时要求，可以高于，但不能少，如果学时修不够，就会影响到评审结果。
三、论文
参与中高级职称评审的人才需要不同篇数的论文，举例，小李今年要参加陕西省西安市人才中心组织的高级职称评审，那么他就需要提供在自己所从事公开期刊上发表不少于3篇论文，每一篇论文字数不少于2000字。参加高级职称评审，论文的查重率一般要求在20%以内，如果小李的论文查重率高于20%，那么这一点就可能会成为小李今年职称评审不通过的原因。
四、项目材料
参与中高级职称评审，一般需要提供的业绩有论文、项目、获奖证书或者专利等等，其中只要满足至少2到3个业绩条件就可以了，如果你的学历和工作年限，还有取得的低一级职称资格证书年限都满足要求，就只需要提供两个业绩，如果不够的话，需要破格申报则需要提供至少三项业绩。假如小李是设计单位的专业技术人员，今年申报陕西省工信厅组织的民营企业中级职称，论文已经发表了一篇，还需要在提供本人参与过的图纸设计项目两项，需要提供清晰的加盖公章的图纸报告，如果提供的公章不清晰，或者加盖公章的单位和申报的单位不一致，也不能通过。
五、答辩
申报高级职称的人才们，要比申报初中级职称的流程多一步，那就是答辩环节，如果能顺利通过初审复审，那么答辩就是一定会有的环节，职称答辩内容主要是针对前期提供的业绩进行答辩，所以也无需有过多的担心，你只要提前对自己发表过的论文，做过的项目内容再熟悉熟悉，答辩时不要过度紧张，自然流畅的回答评委们提出的问题即可，如果因为过度紧张脑子发懵，一听见问题脑子一片空白可不行，职称答辩时没有时间把问题记下来，所以反应要快。如果因为答非所问，也可能会影响到答辩效果，自然就会影响到评审结果了。
现实中职称评审不通过的因素可能很多很多，今天冠享文化程老师就先给大家总结这五点，如果您还有其他不清楚的疑惑，可以问我哦。
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