陕西省人社厅关于开展本年度民营企业工程系列职称评审工作的通知

申报高级工程师，应具备下列条件：
1.系统掌握专业基础理论知识和专业技术知识，具有跟踪本专业科技发展前沿水平的能力，熟练运用本专业技术标准和规程，在相关领域取得重要成果。
2.长期从事本专业工作，业绩突出，能够独立主持和建设重大工程项目，能够解决复杂工程问题，取得了较高的经济效益和社会效益。
3.在指导、培养中青年学术技术骨干方面发挥重要作用，能够指导工程师或研究生的工作和学习。
4.应具备下列XL、资历条件之一：
（1）博士学位，聘任工程师2年以上；
（2）硕士学位或研究生XL，或大学本科XL或学士学位，聘任工程师5年以上；
（3）后取大学本科XL或学士学位，聘任工程师5年以上，并从事专业技术工作13年以上；
（4）大学专科XL，聘任工程师5年以上，并从事专业技术工作18年以上；
（5）后取大学专科XL，聘任工程师5年以上，并从事专业技术工作23年以上；
（6）中等职业学校毕业XL，在县以下（含县级）基层单位工作，聘任工程师5年以上，并从事专业技术工作25年以上；
（7）后取中等职业学校毕业XL，在县以下（含县级）基层单位工作，聘任工程师5年以上，并从事专业技术工作28年以上。
5.申报人员在聘任工程师期间，应具备下列业绩成果中两条（含）以上：
（1）聘任工程师期间，在本专业公开出版期刊上发表专业论文2篇（须具有ISSN、CN刊号）,其中1篇论文可用能够体现专业技术水平的专利成果、技术报告、工程方案、设计文件、技术规范、行业工法等替代；或在SCI、EI收录的期刊上发表专业论文1篇；或著有本专业学术著作1部，著作须具有ISBN书号，独著3万字以上或合著本人完成3万字以上（封皮、目录、正文、扉页，提供查询网址、截图等）；
（2）作为前五完成人完成3项（含）以上工程设计、建设、生产、技术改造项目，通过相关部门项目验收或鉴定，取得较大的社会效益和经济效益（项目合同、立项、中标通知书、鉴定验收报告、项目任职等）；
（3）作为前五完成人承担过1项（含）以上大中型企业的技术创新、成果转化，产品研发、应用等项目，通过相关部门项目验收或鉴定，取得较大的社会效益和经济效益（项目合同、立项、中标通知书、鉴定验收报告、项目任职等）；
（4）获市级（含）以上党委、政府或省级主管部门授予的有关生产、经营、管理、安全生产等方面荣誉称号（荣誉证书、政府或有关部门证明文件等）；
（5）获得省部级（含）以上自然科学、技术发明、科技进步奖等科技奖励（奖励证书、政府文件）；
（6）获得市级（含）以上党委、政府表彰的专家荣誉称号，或入选市级（含）以上人才工程项目（荣誉证书、政府或有关部门证明文件等）；
（7）参与突发公共事件处置任务表现突出，获市级（含）以上党委、政府表彰或具有市（厅）级（含）以上主管部门出具的相关证明材料（荣誉证书、政府或有关部门证明文件等）；
（8）获得国家授权的发明专利1项，为前五完成人；或获得国家授权的实用新型专利2项，均为前三完成人（专利证书、专利报告）；
（9）参与完成1项（含）以上省(部)级（含）以上科研项目，通过有相关部门项目鉴定或验收（项目合同、立项、鉴定验收报告、项目任职等）；
（10）参与完成1项有关工程技术领域的国家、省部级行业、省级地方（含）以上技术标准或技术规范等起草和制定，标准或规范并颁布实施（封皮、目录、前言等）；
（11）作为前五完成人解决工程技术关键技术难题，填补行业内某一技术领域空白或对技术有较大提升，通过相关部门项目验收或鉴定（项目合同、立项、中标通知书、鉴定验收报告、项目任职等）；
（12）任非公有制经济组织总工程师或主要生产技术负责人，取得良好经济、社会效益，安置180人（含）以上就业或年上缴税金250万元（含）以上（社保证明、完税证明、税金单等）。
对不具备规定XL、聘任工程师不满规定年限的专业技术人员，但工作实绩突出，达到上述科研、业绩条件中三条（含）以上，可破格申报高级工程师。
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