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一年一度的职称评审将于10月正式开始。今年职称评审有不少新变化：非公有制经济组织、社会组织和自由职业专业技术人员也可申报，对在抗疫一线做出重大贡献可予以政策性倾斜。
职称评价人员范围
2020年，在过去的基础上进一步拓展了我省职称评价人员范围，打通了非公有制经济组织、社会组织和自由职业专业技术人员的申报渠道，明确这几类人员可由所在单位或者代理机构、档案托管机构报送申报材料。
优化职称管理服务方式
进一步推进放管结合、优化服务。2020年起，由省委组织部负责全省职称评审综合管理工作，省各评审主管部门在各自职责范围内负责本行业初、中级、高工职称评审管理和实施工作，各职称评审办事机构及相关社会组织负责受理职称申报、审核材料、组织评审、接受咨询等日常工作。
坚持德才兼备，以德为先
值得一提的是，今年的职称评审对申报人思想品德和职业道德的要求更加严格，把品德作为人才评价的首要内容。要求各用人单位严格把好关，通过个人述职、考核测评、民意调查等方式全面考察申报人的职业操守和从业行为，对受到记过以上处分且在受处分期间的事业单位人员，不得推荐参评；对品德有问题的实行“一票否决制”。
推行“阳光职称”
在职称评审工作中推行“四公开、两公示、两报告、一告知”制度。职称评审政策、标准、程序和结果均可在“陕西省人社厅”进行查询；实行申报材料评前公示和评审结果评后公示；实行评审方案和评审工作开展情况统一报备；评审结果由省委组织部统一向社会进行公布。
促进职称制度与用人制度的有效衔接
我省全面实行岗位管理的事业单位，应在职数结构比例内进行评审，实行评聘结合，其余单位实行评聘分开。应确保评审质量，宁缺勿滥。
突出评价专业技术人才的业绩水平和实际贡献
对在抗疫一线做出重大贡献和长期工作在基层一线的人员可予以政策性倾斜；对陕西省引进的海外高层次人才和急需紧缺人才，3年内可按规定放宽资历、年限等条件限制，根据能力和业绩成果直接申报相应层级职称。
职称是对专业技术人员的水平、能力、业绩进行评价和认定后给予的资格，是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志，具有较高的社会公认度，而且与专业技术人员的切身利益密切联系。
评审工作程序
各评审主管部门应严格按照以下程序开展各系列职称评审工作：
（一）下发通知
结合我厅下发的评审通知精神和省对口行业主管部门职称评审工作的要求，于2020年10月前，将本行业（园区）职称评审申报工作通知正式印发。
（二）受理申报
申报人向用人单位递交申报材料，用人单位对其申报资格进行初审，并在单位内部进行不少于5个工作日的公示，对经公示无异议的，按申报系列（专业）上报对应职称评审办事机构。
（三）资格审查
按照申报条件对申报材料进行审核。申报材料不符合规定条件的，一律退回，未补正的，视为放弃申报。
（四）组织评审
组建本系列（园区）职称评委会并组织召开评审会议。
（五）社会公示
对评审结果进行不少于5个工作日的公示，并对公示期间发现的问题线索进行调查核实。
（六）核准备案
在评审结束后20个工作日内将评审通过人员名单和评审工作情况报送我厅核准备案。
（七）公布结果
评审结果通过备案后，统一向社会公布本年度获得资格人员名单。
（八）证书核发
工程类职称专业分类如下：（助理、中级、高级）
1、建工类：工民建工程师、建设设计工程师、建筑工程师、建筑施工工程师、建筑管理工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、道路与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、公路工程师、土建工程师、土建结构工程师、造价工程师、建筑监理工程师、路桥工程师
2、机械、自动化类 ：机械工程师、自动化工程师、机电设备工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、机电一体化工程师
3、装饰设计类：环境艺术设计工程师、建筑装饰工程师
4、水暖、化工类：建筑水电安装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、暖通工程师、水利水电工程师、热处理工程师、暖通空调工程师、化工工程师
5、建筑电气：电气工程师、电气设备工程师
6、计算机、电子、通信：计算机工程师、电子仪表工程师、通信工程工程师、计算机及应用工程师、电子信息工程工程师、电子技术工程师、光电子技术工程师、电子信息工程师
7、园林、园艺类：农艺师、园艺师、讲师、园林设计工程师
职称评审条件1.助理工程师（初级职称）：（条件不够可以联系我）
（1）硕士研究生学历可直接参加评审认定；
（2）大学本科学历从事专业技术工作1年以上；
（3）大专学历，任技术员岗位2年以上，或从事专业技术工作3年以上；
(4)中专学历，在聘任技术岗位4年以上，或从事专业工作5年以上；
（5）无学历，在聘任技术员岗位5年以上，或从事专业工作7年以上。
2.中级职称：（条件不够可以联系我）
( 1）博士研究生毕业可直接评为中级职称；
（2）硕士研究生毕业担任助理职称2年以上；
（3）大学本科毕业担任助理职务4年以上；
（4）大专毕业担任助理职务4年以上，并从事专业技术工作六年以上；
（5）中专（高中）毕业担任助理职务5年以上，并从事专业技术工作十三年以上；
（6）初中以下学历人员担任助理职务5年以上并从事专业技术工作十五年以上。
3.高级职称：（条件不够可以联系我）
（1）博士研究生毕业取得中级职称2年；
（2）硕士研究生毕业取得中级职称4年；
（3）大学本科毕业取得中级职务5年；
（4）大专毕业取得中级职务5年以上；并从事专业技术工作十八年。
（5）中专、高中毕业取得中级职务5年以上，并从事专业技术工作二十三年。
