为落实党中央、“稳就业”“保就业”决策部署,深化产教融合、校企合作,推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接,经用人单位申报、全国高校毕业生就业创业指导委员会专家组审核,教育部高校学生司于12月1日汇总公布有关单位支持的2021年供需对接就业育人项目申报指南,供有意向的高校选择申报、对接用人单位。
北京天融信教育科技有限公司拟在“网络安全”等专业紧缺人才方面与高校开展紧密合作,实施定向人才培养,共建就业实习基地,提升公司人力资源建设水平。在教育部高校学生司指导下,开展供需对接就业育人项目,将企业用人需求纳入高校教学和培养体系,提升毕业生就业能力和综合素养。
1、定向人才培养培训项目目标
定向人才培养项目主要举办“天融信网络安全”特色班,定向输送紧缺实用人才。
2、就业实习基地项目目标
就业实习基地项目采取“轮岗实习”的方式,培养学生实践能力,提供后备人才资源。
3、人力资源提升项目目标
人力资源提升项目在高校挂牌“北京天融信教育科技有限公司网络安全人才工作站”,互派工作人员挂职交流,开展人力资源建设研讨,形成紧密的人才供需对接关系。
申请办法
1、申报高校应在供需对接就业育人平台(正在建设中,以下简称平台)注册教师用户,填写申报相关信息,并下载《20XX年XX公司教育部供需对接就业育人项目申报书》进行填写。
2、项目申报人须在平台项目申报截止时间前将加盖高校校级主管部门公章的申请书形成PDF格式电子文档(无需提供纸质文档)上传至平台。
3、北京天融信教育科技有限公司将于项目申报结束后组织专家进行项目评审,并及时公示入选项目名单。
4、北京天融信教育科技有限公司将与项目申报负责人所在高校签署立项项目协议书。立项项目周期为2年,所有工作应在立项项目协议书约定的项目周期内完成。项目到期后,项目负责人通过项目平台提交结题报告及项目成果,北京天融信教育科技有限公司将对项目进行验收。
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