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2020陕西事业单位备考之定义判断如何抓关键

更新时间:2020-05-03 10:45:06 浏览次数:92次
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【导读】
陕西事业单位招聘考试网:http://sa.z***/ 为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试!今天为大家带来判断推理题库之定义判断如何抓关键。希望可以帮助各位考生顺利备考!
近几年来事业单位考试过程中,定义判断的身影时常出现。很多同学觉得这类题型不难,但正确率不高。还有部分同学会觉得定义判断比较耗时,所以比较苦恼。现在定义判断考查呈现题干越来越长、考察范围越来越广、定义表述越来越晦涩的特点。很多时候读完一遍题干都不知道定义在说什么,还得再读一遍,甚至更多遍。这样做题过程就会非常耗时且正确率不高。今天教大家一种能快速抓住定义的关键的方法——核心成分分析法。
核心成分分析法指的是一个定义常常包含多个要点,需要将选项与要点一一对照才能得出正确答案。定义核心成分包括主体、客体、目的、原因、结果、条件等。适用题目类型是定义较短,难理解并且核心成分突出的题目。尤其是法律、经济学、管理学。下面通过两道例题来帮助大家看下如何应用此方法做题。
例1:网络集群行为,指一定数量的相对无组织的网民,在网络环境中或在网络传播影响下,针对某一共同影响或刺激产生的群体性行为。
根据上述定义,下列属于网络集群行为的是:
A.网友们为抵制非理智追星而发起的“69”圣战
B.为调查网上热传的“陈易卖身救母”事件,一名深圳网友前往四川调查真相
C.某高校要求学生通过教室微信扫二维码完成签到工作
D.暴雪公司开发的“魔兽世界”游戏中的公会成员线下不定期聚会
【答案】A。解析:题干涉及的关键要点一主体是“一定数量的相对无组织的网民”,要点二是“群体性行为”,B选项主体是“一名网友”,主体错误排除。C选项的主体为“学生”,而且是高校统一要求,说明是有组织的,故不符合定义。D选项主体是“游戏中的公会成员”,说明是有组织的,不符合定义。故本题答案选A。
例2:体验营销是指企业采用让目标顾客观摩、聆听、尝试、试用等方式,使其亲身体验企业提供的产品或服务,让顾客实际感知产品或服务的品质或性能,从而促使顾客认知、喜好并购买的一种营销方式。
根据上述定义,下列采用了体验营销方式的是:
A.某美容公司举办了一场以“亲子教育”为主题的消费者联谊会,把“为消费者着想”的经营理念传递给潜在的客户
B.某服装公司邀请批发商参加其产品推广介绍会,在会上安排了表演、小竞赛、新产品试用等活动
C.某公司为维护行业领军地位,多次举办全国性的行业讨论会,邀请其部分消费者参与研讨
D.某化妆品公司先打开国外市场,树立国际品牌形象,然后在国内以电视购物的方式传播销售,逐步占领国内市场。
【答案】B。解析:题干涉及关键要点一主体是企业;要点二方式是通过“观摩、聆听、尝试、试用等方式”;要点三目的是“让顾客实际感知产品或服务的品质或性能”达到喜好并购买的目的。A选项美容公司将“经营理念传递给潜在客户”并不是让客户了解美容公司的产品达到购买产品目的,不符合第三个要点;C选项为维护行业领军地位举办研讨会,研讨会的方式与题干要点二不符,且并不是让客户了解美容公司的产品达到购买产品目的,也不符合第三个要点。D选项“先打开国外市场,再以电视传播的方式”,与题干定义要点二不符,所以答案选B。
通过以上两道题大家应该感觉到解定义判断时抓关键的方便之处了。后续遇到定义判断题目时大家可以试着抓取要点,把握核心成分。在抓取定义要点时大家还需要注意,并不是每道题目都把主体、客体、目的、原因、结果、条件等要点完全列举出来。有时一道题中可能只涉及上述的一两个要点,大家要做的就是对这些关键要点敏感起来,提高自己做题效率和正确率。
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