友达光电成立于2001年,为全球前三大的液晶显示器(TFT-LCD)之设计、研发及制造公司。产品涵盖了1.5至46吋TFT-LCD面板,是全球少数供应大、中、小完整尺寸产品线之厂商。客户群涵盖计算机信息与消费性产品之全球各大。为全球家证券交易所(NYEC)上市之TFT-LCD公司。2005年友达光电创造了超过人民币518亿元的营业额,全球员工人数超过40,000人。
友达光电在线直招福利好工资高
区域:
西安 > 临潼 > 斜口
信息来源:企业
企业名称:友达光电(苏州)有限公司
企业地址:苏州高新区
职位类别:普工
职位名称:长期工、寒假工
招聘人数:200 人
每月工资:4000-5000元
职位要求:友达光电成立于2001年,为全球前三大的液晶显示器(TFT-LCD)之设计、研发及制造公司。产品涵盖了1.5至46吋TFT-LCD面板,是全球少数供应大、中、小完整尺寸产品线之厂商。客户群涵盖计算机信息与消费性产品之全球各大。为全球家证券交易所(NYEC)上市之TFT-LCD公司。2005年友达光电创造了超过人民币518亿元的营业额,全球员工人数超过40,000人。
招聘岗位
1:普工、技工(组装、包装、品检、仓管、测试、物料、维修、模具、钳工、冲压、注塑、机加工、CNC、SMT)等一线作业岗位
2:实习生、临时工、寒假工、暑假工等短期岗位
薪资待遇(月综合平均薪资:3800-5000元左右):
1、底薪1760元/月 未含全勤奖 (试用期间底薪1760元,试用期1个月后调至1860元/月);
2、表现奖金100-400元/月(视个人月工作表现给付);
3、绩效奖金230-400元/月(视工作效益给付);
4、全勤奖200元/月(无迟到、早退、请假者)岗位津贴200元;
5、夜班津贴10元/班;
6、加班费按照劳动法规定支付(平时加班1.5倍工资,周末2倍、法定节假日加班3.倍工资);
7、 优厚的薪资福利,十三个月保障年薪,年终绩效奖金月薪资的留任奖金。
招聘要求
1 男女18-35岁,有身份证或有关证明
2 裸视0.8以上(矫正视力200度以上)
3 身体健康(无传染病例)
4 无色盲色弱,无听力减退
学历要求:
1 初中、中专、职高、技校或同等学历的以上,
2 机电、电子、计算机等相关专业或有电子厂工作经验者优先。z
工作方式:
1 实行轮班工作制度,上五休二,每天工作十小时。
2 轮班补贴每月(200-360)/元
企业招聘在线Q Q:2957513245(苏州电子厂招聘);
企业招募电话:15722721713 徐助理
到达苏州后不要轻易相信车站及路边陌生人及陌生电话,以免造成您的财物损失,有问题请直接与公司人事科联系:15722721713徐助理
信息来源:企业
企业名称:友达光电(苏州)有限公司
企业地址:苏州高新区
职位类别:普工
职位名称:长期工、寒假工
招聘人数:200 人
每月工资:4000-5000元
职位要求:友达光电成立于2001年,为全球前三大的液晶显示器(TFT-LCD)之设计、研发及制造公司。产品涵盖了1.5至46吋TFT-LCD面板,是全球少数供应大、中、小完整尺寸产品线之厂商。客户群涵盖计算机信息与消费性产品之全球各大。为全球家证券交易所(NYEC)上市之TFT-LCD公司。2005年友达光电创造了超过人民币518亿元的营业额,全球员工人数超过40,000人。
招聘岗位
1:普工、技工(组装、包装、品检、仓管、测试、物料、维修、模具、钳工、冲压、注塑、机加工、CNC、SMT)等一线作业岗位
2:实习生、临时工、寒假工、暑假工等短期岗位
薪资待遇(月综合平均薪资:3800-5000元左右):
1、底薪1760元/月 未含全勤奖 (试用期间底薪1760元,试用期1个月后调至1860元/月);
2、表现奖金100-400元/月(视个人月工作表现给付);
3、绩效奖金230-400元/月(视工作效益给付);
4、全勤奖200元/月(无迟到、早退、请假者)岗位津贴200元;
5、夜班津贴10元/班;
6、加班费按照劳动法规定支付(平时加班1.5倍工资,周末2倍、法定节假日加班3.倍工资);
7、 优厚的薪资福利,十三个月保障年薪,年终绩效奖金月薪资的留任奖金。
招聘要求
1 男女18-35岁,有身份证或有关证明
2 裸视0.8以上(矫正视力200度以上)
3 身体健康(无传染病例)
4 无色盲色弱,无听力减退
学历要求:
1 初中、中专、职高、技校或同等学历的以上,
2 机电、电子、计算机等相关专业或有电子厂工作经验者优先。z
工作方式:
1 实行轮班工作制度,上五休二,每天工作十小时。
2 轮班补贴每月(200-360)/元
企业招聘在线Q Q:2957513245(苏州电子厂招聘);
企业招募电话:15722721713 徐助理
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