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双轨直销软件双轨制直销对碰奖金制度特点参考
一、双轨直销软件奖金制度制度数据参考如下：
分为五个级别：（数字仅为参数）
家庭店 创业店 社区店 县代理 市代理
投资 3000 6000 12000 36000 72000
日封顶 3000 6000 10000 15000 20000
二次进货折扣 6 5 4.5 4 3.5
以下制度的名字在前台奖金里面显示设置成为参数，比如直推奖我们这个后台要设置成为：推广奖 碰对奖设置成为：服务奖 代数奖
会员编号为字母和数字组合，让自己组合。。
1）、直接推荐奖：
2）、碰对奖金（小区） 15% 16% 17% 18% 18%设为参数（加上PV设置，如何调PV，请后台有文字说明，对碰奖金设置为参数，可设置一样，也可百分比不一样）
3）、代数奖：设置成5代
代数奖需要两个阀门：
①：家庭店只拿1代25%
创业店拿1代25% 拿2代20% 数字为参数 可调整
社区店拿1代25% 拿2代20% 拿3代15%
县代理拿1代25% 拿2代20% 拿3代15% 拿4代10%
市代理拿1代25% 拿2代20% 拿3代15% 拿4代10% 拿5代5%
这里要另外设置个阀门，就是这个一开，不管什么店享受的都是5代
（升级的话补够差额就可以升，升上后享受升到级别待遇，升级设置为升级算业绩，和升级不算业绩两个阀门，同时升级要设置时间限制，比如终生升一次、终生升两次，在几个月时间限制内可以升级，等这些要设置上，，同时设置上空点位，纯粹没有业绩的点位）
②代数奖还有有个阀门：不管什么级别按照以下考核（此考核可以开，可以关闭）
小区推荐1个社区店（这个是参数，可以是其他店）可终生享受1代
小区推荐2个社区店 可享受2代
小区推荐3个社区店 3代
小区推荐4个社区店 4代
小区推荐5个社区店 5代
以上是终生考核 同时添加一个非终生考核的阀门，就是几个月一考核，意思是推荐了1个拿了1代的，考核设定时间为5个月，到了5个月后，想拿1代的奖励就必须重新小区完成推荐。
重点：以上的两个（1）（2），可以都开，可以随便开一个功能，这个要设置上。
4）、重复消费奖：碰对收入和代数奖收入总和的10%用来重复消费，不设封顶，重消的货币只能二次购买产品（按折扣价购买）
5）、感恩将，上级收入的10%（参数）平分给直接推荐的下级会员
补充：这些奖可以在前台收入全部看到，也可以设置成看不到，只有总收入(都有设置上) 这个10%是以上级碰对收入为参考的
扣得不是上级的钱 是公司的钱 公司另外奖励的。不扣上级的
6）、扣税 设置成为 日收入多少 口几个点设置几个档次
7）、管理费：次会员收入扣 50
以上就是双轨直销软件 双轨奖金结算软件的一些简单介绍如有需要请联系西安千度网络科技公司. 西安千度网络科技有限公司.从事多年直销软件系统开发."千度软件“更是国内着名直销软件品牌,我们的系列直销软件采用储存过程事务版的技术.加.net(.aspx)的语言.sql server数据库+秒结算的系统+每6小时系统自动备份数据的先进技术.系统可自动结算.无需人工操作!系统数据自动备份!安全.稳健.快捷.为您的事业保驾护航.
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